Novo Imposto Sindical Poderá ser Criado Através de Medida Provisória
O substituto do imposto sindical poderá ser regulamentado por Medida Provisória que está sendo discutida com a possibilidade ser aprovada...
Ambiente de Testes do eSocial está Disponível a Todas as Empresas do País
A partir desta terça-feira (1°), o acesso ao ambiente de testes da plataforma para todas as empresas do país. A etapa tem como objetivo...
O governo prepara a MP para alterar pontos polêmicos da reforma trabalhista
A minuta da medida provisória que o governo prepara para ajustar pontos da reforma trabalhista prevê mudança da regra do trabalho...
Reforma trabalhista é aprovada no Senado
As alterações mexem em pontos como férias, jornada de trabalho, remuneração e plano de carreira; texto ainda depende da sanção do...
6 multas que as empresas podem sofrer caso não se adequem ao eSocial
Como as empresas já sabem, o eSocial vai gerar uma série de mudanças nas rotinas trabalhistas. Além de modificar os prazos de envio das...
eSocial será liberado parcialmente na próxima semana
A obrigatoriedade de as empresas do País aderirem ao e-Social começa em janeiro do próximo ano, mas um ambiente de testes será...
Desrespeito a Intervalo Mínimo Gera Direito a Recebimento de Horas Extras
Em qualquer trabalho contínuo, cuja duração exceda de 6 horas, é obrigatória a concessão de um intervalo para repouso ou alimentação, o...
Confirmado! eSocial chegará para Todos os Empregadores em 2018
Ministro em exercício, Antônio Correia de Almeida, confirma compromisso com sistema de escrituração digital, em reunião com órgãos...
Vigia e Vigilante, você sabe a diferença?
A função de vigia e vigilante não se confundem, ou seja, há uma diferença substancial que a empresa precisa respeitar, onde o vigia não...
Multa de até 225% para empresas que recolheram INSS errado
O valor recolhido de INSS pelas empresas, salvo as optantes pelo Simples Nacional, tem em sua composição o montante descontados dos...